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男员工是否要交社保中的女工生育

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发表于 2009-8-22 11:05:00 |只看该作者 |倒序浏览
男员工是否要交女工生育这一险，我一个朋友说男的不用给交，我们公司都给交了，而且我公司基本都是男的，女的只有四个
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melody_HS    

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沙发
发表于 2009-8-22 12:55:00 |只看该作者

回复：男员工是否要交社保中的女工生育

更正一点，生育险不完全针对女性。

8 W6 \% T- `7 T$ H: L \, |: L

生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。这部分钱个人无权调配使用，是由社会统筹使用的。

- ~& t+ b+ l8 W! E+ A, f- l- }' y

男生交生育险，如果他老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候，他交生育保险已经超过了一年,那么他是可以报销生育保险的。

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SeanTsang    

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板凳
发表于 2009-8-22 17:31:00 |只看该作者

回复：男员工是否要交社保中的女工生育

我在武汉% [+ T2 Z6 p3 |) s3 G. ` 不管男女都交（但是这个费用是公司全额承担）4 [8 Q8 Z5 y- f& _ 以下说的都是在职员工：4 ^0 }0 ^8 I3 Y% b8 I3 q 女的生完孩子后可以在社保报销生育津贴，以生育保险基数/30乘以产假天数* W d, K4 g5 V+ ?' c 男的在老婆生完孩子后可以报销护理假津贴，以生育保险基数/30乘以狐狸假天数（武汉的护理假为10天）而且还可以享受10天的带薪护理假 , o. ~" |4 t7 i, C1 M" F3 t u: E; B; R 所以不管男女都要交0 `7 S8 B- J$ q) W 1 x( H u7 i7 \ 不交的话，女的生产时住院等的花费要自己承担了6 Q- C3 }2 `2 ^* m/ e; t 男的也会损失10天的护理假津贴
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LUCKY_19920415    

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地板
发表于 2009-8-23 19:37:00 |只看该作者

回复：男员工是否要交社保中的女工生育

生育险只需要单位承担，不需要员工个人承担。6 r3 U: m M: B9 ^$ i" O U7 Y 如果男性缴纳了生育险，他的配偶如果是农村户口，那么，，他们在生完小孩后，可以报销一半的生育费用
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发表于 2009-8-24 09:29:00 |只看该作者 |楼主

回复：男员工是否要交社保中的女工生育

谢谢各位了
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