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如何解决招工难?

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发表于 2009-10-9 15:47:00 |只看该作者

回复: 如何解决招工难?

[quote] 原帖由 古剑魂 于 2009-9-3 16:00:00 发表
能用你当地人的就用当地人,用专业学生的话就考虑签合同,签了合同,人就不好走了。我感觉公司不是招人难而是留人难。人走是为什么呢?因为他觉得你给不了他想要的东西或者他觉得工作太苦,工作本身在短期内可能无法变得轻松,该怎么办呢,想办法缩短工作时间,如果以前是两班倒,现在可以变为三班倒四班倒,同时可以有安排的让员工休假。工人工作直接目的就是为了挣钱,如果是因为工资低没有吸引力的话,可以在工资方面下点功夫。 [/quote]
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发表于 2009-10-27 09:21:00 |只看该作者

回复:如何解决招工难?

招工难的现象已经持续了好几个月了,大部分制造业企业都是要人急。我们目前能够做到解决问题的办法,就是直接去学校与校长洽谈。成批的输送学生
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发表于 2009-10-27 10:41:00 |只看该作者

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dddddddddddddddddddd
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发表于 2009-10-27 10:47:00 |只看该作者

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ddddddddddddddddddddddddddd
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发表于 2009-10-27 10:49:00 |只看该作者

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ddddddddddddddddddddddddd
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发表于 2009-11-3 20:09:00 |只看该作者

回复:如何解决招工难?

公司刚成立,订单不多,人招来了留不住,愁啊!而且,现在普工是真难招啊!
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发表于 2010-2-6 11:56:00 |只看该作者

回复: 如何解决招工难?

我们这里招工也很难,公司又一直急着需要人,在农村该实施怎么样的渠道去招工啊,
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