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回复: 请教一下,社保到退休的养老金领取的计算方法么,有什么要求
按赣府厅发〔2006〕41号文规定,参保人员月养老金计发办法有两种:一是1995年10月1日以后参加工作,缴费年限累计满15年,达到法定退休年龄,符合退休条件的参保人员称为“新人”;二是1995年10月1日以前参加工作,缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年,1995年10月1日以后达到法定退休年龄,符合退休条件的参保人员称为“中人”。其月养老金计发办法分别为: (1)“新人”月基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金 基础养老金=(参保人员退休时所在设区市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1% 本人指数化月平均缴费工资为参保人员在退休时所在设区市上年度在岗职工月平均工资与本人缴费工资平均指数的乘积。 本人缴费工资平均指数为1995年至1999年加2005年至退休时当年缴费工资指数平均值。若为“中人”其缴费工资指数还应视其工作时间,从1995年10月1日起前推1-3年,每年按1.0计算。 职工当年缴费工资指数=当年职工本人月缴费工资÷当地上年度职工月平均工资。 个人帐户养老金=退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。 (2)“中人“月基本养老养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。 过渡性养老金=参保人员退休时所在设区市上年度在岗职工月平均工资×本人缴费工资平均指数×参保人员1995年9月30日前的视同缴费年限×1.1% |
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