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[一星资料] 餐馆店长培训手册

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楼主
发表于 2010-1-24 09:22:00 |只看该作者 |倒序浏览
我的帖不用回覆 本帖最后由 it99master 于 2011-3-15 17:49 编辑

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作业员是以时间来工作,管理者以目标为中心来工作。这是管理者与作业员根本上的差异。

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为方便起见以下管理者均称为店长。

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+ c' L/ K# b2 G$ l J3 r

 

) L/ Y5 S0 g' m/ ~

第一章   经销商(店长)的资质

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2 u6 u- t" I' _6 T; M

一、 店长的职责

2 Z$ J4 K' @- {

★五项基本职责

& z, J1 a+ ^$ d& o% R

1)达成业绩的职责:不管店长是经营者还是营业者,必须担负起店中业绩的主要责任。

5 m) O+ K7 P* f( F. k

2)管 责:对于店中的“人”、“物”、“钱”、“情报”等,店长都得充分管理、具体落实执行公司的各项规定。

( A# b4 q0 X9 M: q( R

3)指挥统帅的职责:店长应该发挥指导、统帅部属的最大能力。正确与适当的指导,下属才能100%的发挥能力。

% r3 ^/ i3 {% X1 i4 Z

4)解决问题的职责:有关于业绩或工作中所发生的问题,店长都必须思考与解决。

6 T8 C& ^5 `/ h; k4 z0 l1 q

5)判 责:在权限范围内,店长对于业务应有正确的判断。这和下属听命行事的立场迥异。

% ^! ?% d9 n3 @) o( F- k( k

★两项最基本的工作

本帖最后由 it99master 于 2011-3-15 17:52 编辑

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沙发
发表于 2018-7-25 15:12:05 |只看该作者
非常感谢楼主分享这样的好资料!
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