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楼主: ptlion

不发年终奖能诉讼吗?

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飞虾

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会元

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31楼

发表于 2010-3-4 16:16:00 |只看该作者

回复：不发年终奖能诉讼吗?

首先看合同约定，要是合同有约定则按照约定；若没有约定则企业说了算，年终奖不是强制性的，企业根据年度经营状况而给予员工的额外福利，给或者不给，给多少，给谁都是企业说了算。

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四眼仔David

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32楼

发表于 2010-3-4 17:09:00 |只看该作者

回复：不发年终奖能诉讼吗?

要立案，可以；要胜诉，极难！除非在公司跟你签的劳动合同，员工手册里面有明确体现有年终奖。年终奖是一种福利，是企业给辛苦一年的员工的一种奖励。不是固定的，更不是必须的。工作绩效、考核不达标，公司会给年终奖吗？公司绩效不好，还要求年终奖，可能吗？可能~~不过，估计不是年终奖，是遣散费了~

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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winniehy

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发表于 2010-3-8 09:51:00 |只看该作者

回复：不发年终奖能诉讼吗?

确实年终奖只是一福利性质的，没有法律规定但是如果年终奖约定在工资中的就可以要求公司支付了所以还是看合同约定情况

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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晨光水晶

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34楼

发表于 2010-3-8 14:01:00 |只看该作者

回复：不发年终奖能诉讼吗?

年终奖不是工资，但是如果合同有约定，或者公司的薪酬制度有明确规定的。应该根据合同约定或者公司的薪酬制度要求发放。如果公司没有任何规定，也没有和员工约定要发年终奖的则员工没有起诉的根据。当然，有诉权和是否有诉讼依据是两回事。

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thingcoming

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35楼

发表于 2010-3-10 11:32:00 |只看该作者

回复：不发年终奖能诉讼吗?

关键看贵公司是否有相关规定必须发年终奖了，如果没有那么属于福利性质的了，企业有权不发

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