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不要觉得单位的规章制度没有漏洞，天真之极

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univy    

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中人网雪山杯（2003-2010）

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楼主
发表于 2010-4-9 13:53:00 |只看该作者 |倒序浏览

财务总监开始评价都在75分，远远高于合格，何以采取360度评价就说人家不合格，怎么服众？人家工作都完成了，没有纰漏，能找出不胜任的客观依据吗？

! D* Y0 f0 Y. k$ E

作为一个HRD，采用这样的方式把人逼走，从法律上讲本身不是无懈可击，幸亏碰到了软柿子。

) S8 h0 ^3 f& j

从道义上讲，更是走了一个人，寒了所有人的心....

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醉蝶舞 + 10 我很赞同！ 期待您的进一步阐述~

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沙发
发表于 2010-4-12 17:11:00 |只看该作者

回复：不要觉得单位的规章制度没有漏洞，天真之极

非常赞同~
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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