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回复:考心理咨询师对HR工作有帮助吗?
我觉得靠考证书提高身价的做法很愚蠢。 m' e) a4 Q, K6 J6 }* y0 L- F
为什么呢?
# i' V0 y$ ?7 U# g* M# m% S) y一个企业招聘人,尤其是一定岗位的管理者,最重要的是经历。应届生可能看一下证书。8 g3 C! I6 W d
所以提高自己的业务能力是最主要的。- b+ q, D$ E$ F
当然,心理学对人力资源工作很重要,学习后很大程度可以促进自己的业务能力的提升。另外,假设自己自控能力差,还可以通过考试强迫自己学习的。
$ {# Z2 n% V0 A$ }9 E& ~8 C3 D1 w% J另外,什么证书也有用,什么知识也有用,关键看你的职业规划是什么,看投入与产出是否值得。 |
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