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人力资源管理软件

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发表于 2003-6-12 04:42:00 |只看该作者

我要先去考个程序员再说了

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发表于 2003-6-13 22:05:00 |只看该作者

看来我前途光明了

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发表于 2003-6-14 01:44:00 |只看该作者

用人家做好的比较快

软件业发达的今天,为公司服务的管理软件不少选个比较合适的。
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发表于 2003-6-14 02:48:00 |只看该作者

变化太快

随着市场的需求和行业的竞争,现在的企业组织结构、战略方向变化很快,管理软件作为一种高效的工具十分有用,但其还得必须经常更新以适应变化。
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发表于 2003-6-16 14:42:00 |只看该作者

我觉得

一般般!) \) g; |. J, h7 n 用起来对工作是有帮助,但也没有传的那么夸张吧!
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发表于 2003-6-17 11:24:00 |只看该作者

自行设计开发当然更好

但需要有这方面的高手
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发表于 2003-7-11 11:08:00 |只看该作者

自己开发。

我们公司以前用的是金益康公司开发的软件。但后来没用了。因为没考虑企业本身的实际情况太复杂。现在我们公司通过我们人力资源部和信息部的合作已自行开发一个实用的软件,并已投入实用。有什么问题,可随时改正。对我们的管理很有帮助的。
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发表于 2003-7-11 11:28:00 |只看该作者

成品比自行开发更省时

我公司最近准备要自行开发人力资源管理系统,而我来设计系统,等我的方案设计好了,都等了三个月也没人有时间开发,而我看成品也不过三四百元,要不现在我都用上了,还是买现成的好呀
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[LV.2]偶尔看看I

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发表于 2003-7-11 16:59:00 |只看该作者

管理软件好贵的

有没有免费下载的地方?
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发表于 2003-7-12 11:23:00 |只看该作者

看情况

软件要视公司具体情况选用,没有必要每个项目都上软件
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