HRM从业人员该具备怎么样的心理素质（心态）？

madboy

"HR就是背黑锅的，要替老板背员工的骂名",,很不能理解这样一句话,如果一个HRM有这样的心态,我认为本身他就有问题,为什么员工要骂老板?为什么呢? 因为HRM,你们没有发挥作用.本身员工和老板之间,沟通的桥梁就是HRM. ; M" l: ?* @% w7 y* d8 X0 mHRM就应该"想老板之所想,行员工之所需"!

格子1979

回复 11# madboy 的帖子 ! M: d+ ?6 _, |+ h& f / |$ ~' C2 W$ }% L6 W ( q) i" B1 o9 E, `' e 这个是客观存在的，再好的企业，再好的老板，做得再好的HRM，都会有这样的问题，或多或少，或强或弱。

lucienne

我加一个，那就是强势。 + y* F% J0 s. U不过，我不是特别确定。