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楼主: brainbow123

[原创] 我做的绩效考核方案

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史努比029

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秀才

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[LV.1]初来乍到

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11楼

发表于 2010-9-8 21:34:35 |只看该作者

参考了

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玫瑰邂逅

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贡士

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12楼

发表于 2010-9-9 16:27:09 |只看该作者

大框架不错，调理比较清楚，内容有待优化

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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hanhuo

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书童

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13楼

发表于 2010-9-9 17:11:14 |只看该作者

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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江口荣芥

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会元

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14楼

发表于 2010-9-9 17:19:25 |只看该作者

挪用了一点你的心血

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东篱先生

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15楼

发表于 2010-9-9 17:24:45 |只看该作者

规范性有了，但缺少点个性。

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super人力资源管理师

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16楼

发表于 2010-9-9 19:40:36 |只看该作者

好像没写完的样子。

开始辛苦的赚积分。。。。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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super人力资源管理师

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17楼

发表于 2010-9-9 19:41:27 |只看该作者

泛泛之谈的内容多些，具体的考核应该有配套的指标吧。

开始辛苦的赚积分。。。。

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naidan

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18楼

发表于 2011-1-22 23:04:05 |只看该作者

没有了？

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活跃在东方

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19楼

发表于 2011-1-23 22:03:13 |只看该作者

至少給大家看，已經很好了。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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cherryyuyuyu

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[LV.1]初来乍到

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20楼

发表于 2012-6-6 11:34:48 |只看该作者

主体方面少了绩效监控的部分

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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