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对HR的看法

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楼主
发表于 2010-8-27 16:10:56 |只看该作者 |倒序浏览
说做HR的都是人精,这点我市相当的赞同。可是本人区区两年的经验,还不足以练到那样的地步% n* h! I0 ]4 }/ W) ?' G3 `. k5 A
# t) Q' V( L  T+ Q; C
说说我在成长过程中遇到的刻骨铭心的事情吧6 `6 c2 x$ Y1 r( _3 s0 L; m
- j; T3 M$ O+ c) f5 b3 O4 T& ?
第一件事情,HR一定要学会保守秘密,这个我是吃过大亏的
- s2 M7 u, c1 T
9 Y3 c( S, u8 W9 M  o5 l8 b5 }第二件事情。HR说出去的话必须是经过证实的,不能随意参入自己的想法,否则后果会很严重1 A# i: ^( ?' G& b7 |& h$ c3 ~- @

' w# a7 C+ O5 d7 U6 {第三件事情,HR必须要有服务意识,支持意识和合作意识,坚持原则,但是始终保持和蔼可亲的笑脸
, m. n( w# f0 ?- x' I3 v  p# P  z) Y
- o1 j) z) K# A: ]第四件事情,HR要学会圆滑,对上要无条件的服从指挥,对下要始终和管理层保持口径
$ d0 f1 s/ I. q2 L/ ]3 u( W8 y' j+ I1 K
所以,我区区两年的经验,还是觉得每天都是煎熬呀# k( ^  i  a) X  F* P5 x& h6 {
8 i$ i# i. t3 z2 @! _  C8 D. ^
真希望能跟在一个非常厉害的HR经理身边,多学点东西
* R  o! e3 i) `4 V. w. b
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醉蝶舞 + 25 说得好,欢迎各位补充~~

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努力工作,努力生活

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发表于 2010-8-31 09:44:24 |只看该作者
看来这个HR工作还真不是很好做呀!加油!
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一只脸蛋圆圆的猫

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板凳
发表于 2010-8-31 09:56:11 |只看该作者
我非常赞同第二点
7 r0 \* e8 Q3 j9 {HR要具备一定的统筹能力,这个也很关键
1 P1 W* a  I( S
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地板
发表于 2010-8-31 22:36:10 |只看该作者 |楼主
是呀,相当的不好做。呵呵,大家一起努力呀
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发表于 2010-9-1 15:42:54 |只看该作者
有点自己的感触了,呵呵,有进步。
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发表于 2010-9-1 16:28:34 |只看该作者
送楼主自己的一句话:  经验实践样样来,  成才是我,  我必成才.  ! K5 n/ ^: b# a0 B  J" M

3 ~8 [) W0 n' ]# U这行就是要多多锻炼, 楼主和同行加油
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发表于 2010-9-1 16:49:05 |只看该作者
在欧美国家,HR一般都站在员工的立场,哪怕跟企业主翻脸也在所不惜。
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发表于 2010-9-1 21:56:09 |只看该作者 |楼主
回复 5楼 菜根谭 的帖子, B# k$ r/ c" E/ S
2 l7 ?' a5 d& O: s. v
% d& _- {7 F, _; M' A  F  q
    这个进步付出的代价太大,呵呵
努力工作,努力生活
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非常
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