【气质的培养】气质不是包装出来的，而是修炼出来的。

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一：沉稳
（1）不要随便显露你的情绪。
（2）不要逢人就诉说你的困难和遭遇。
4 k2 B0 q( l4 Y, K（3）在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。
（4）不要一有机会就唠叨你的不满。
1 R1 s! ]  z! L" D$ U% M8 t4 b（5）重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。
（6）讲话不要有任何的慌张，走路也是。

二：细心
（1）对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。
（2）对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。
7 p$ f/ d* L  \0 ~（3）对习以为常的做事方法，要有改进或优化的建议。
0 H) A: e# `4 r4 _& @% [- H' u/ U( {（4）做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。
（5）经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。
# u7 g1 T: h* B（6）自己要随时随地对有所不足的地方补位。
0 r' R4 w+ m; g0 ~% x4 k* p  r/ f三：胆识
（1）不要常用缺乏自信的词句
- q( m+ R3 c0 p4 G' Z6 ^（2）不要常常反悔，轻易推翻已经决定的事。
5 p% y3 B7 j/ E. t- n. U（3）在众人争执不休时，不要没有主见。
（4）整体氛围低落时，你要乐观、阳光。
3 d3 n) w& D7 B; O7 x% [（5）做任何事情都要用心，因为有人在看着你。
8 q% u0 H9 z. e' O/ q* w0 R（6）事情不顺的时候，歇口气，重新寻找突破口，就结束也要干净利落。

: M2 l* z5 C+ e四：大度
（1）不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。
( }& ]$ _1 T; O6 l0 P7 S# B（2）对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。
（3）在金钱上要大方，学习三施（财施、法施、无畏施）
（4）不要有权力的傲慢和知识的偏见。
（5）任何成果和成就都应和别人分享。
7 A( Z$ S4 }5 }（6）必须有人牺牲或奉献的时候，自己走在前面。

0 K% D: g1 }9 k/ s0 g五：诚信
) Z7 i5 l5 n. z6 h6 _- M（1）做不到的事情不要说，说了就努力做到。
（2）虚的口号或标语不要常挂嘴上。
（3）针对客户提出的“不诚信”问题，拿出改善的方法。
9 u2 Z* j; P5 u4 K/ \) R（4）停止一切“不道德”的手段。
（5）耍弄小聪明，要不得！
（6）计算一下产品或服务的诚信代价，那就是品牌成本。

六：担当
. h' g8 v% Y* n3 h（1）检讨任何过失的时候，先从自身或自己人开始反省。
$ Y; A$ P* F2 y4 q" l5 v$ G（2）事项结束后，先审查过错，再列述功劳。
（3）认错从上级开始，表功从下级启动
" _! ^# T: u7 \0 B: z2 j（4）着手一个计划，先将权责界定清楚，而且分配得当。
（5）对“怕事”的人或组织要挑明了说。

loulan777

不错，培养一下

小雅*

学习了

杨柳依依11

不错,学习学习

ace1122

一点一点落实

Fandy520

气质不是一天可以修炼出来的，需要日积月累的学习与培养。
9 X7 K, f6 o0 q: H1 n个人觉得可以通过有益书籍、文雅音乐、锻炼身心的运动，可以培养。

伊人独儛

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