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对拟录用的大学生,除三方,还有可事先签的书面协议吗?

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楼主
发表于 2010-10-21 13:29:52 |只看该作者 |倒序浏览
公司准备录用几个明年毕业的大学生,但是现在还签不了三方,仅仅通知他们被录用了,又显得不是很正式,是需要份类似OFFER的文件,让他们签字比较好吗?还能签什么呢?

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中人8周年纪念勋章 爱在中人

沙发
发表于 2010-10-21 13:47:51 |只看该作者
OFFER肯定是需要的。
一场雨,有时候下的不是时候。
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发表于 2010-10-21 13:51:49 |只看该作者
做一份拟录用通知书和他们签订吧。
不过这种类型的文件没有什么法律效应。确实只是为了显得正式一些而已。
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地板
发表于 2010-10-21 16:43:46 |只看该作者 |楼主
回复 3楼 静岳 的帖子


    最起码可以让新员工感受到公司对他们的重视,也让他们放心,这是我想要体现的
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发表于 2010-10-21 17:20:16 |只看该作者
根据劳动合同法,只要产生了劳动关系,就必须签劳动合同,而且得给缴纳社保,雇佣未毕业的大学生,得慎重,避免劳动纠纷!
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