12 3 4 5 / 5 页下一页

查看: 70176|回复: 47

[活动] 11月主题活动—重要的岗位, 多用老员工, 还是年轻员工?

[复制链接]

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

电梯直达

楼主

发表于 2010-11-12 07:35:37 |只看该作者 |倒序浏览

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

使用道具举报

按立场筛选:
全部
正方
反方
中立

陌上雪

172 主题	37 听众	10万积分

论坛顾问

酱油客

Rank: 50

签到天数: 972 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间: 2009-8-25
最后登录: 2016-9-7
积分: 108542
精华: 13
主题: 172
帖子: 6661

沙发

反方支持 0

发表于 2010-11-12 07:41:29 |只看该作者

我觉得新员工比较好，新人比较有激情，当然，这不是唯一的，但是却很重要。

老员工当然经验丰富，但是很多变成橡皮人了。

但是也不对绝对的哈。

点评

怪咖我也支持新员工呢, 小腮红, 想法和我一样撒, 你没点支持反方. .- - 发表于 2010-11-12 07:46 回复

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

zhaoyf

0 主题	5 听众	3067 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 29 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2003-7-21
最后登录: 2019-12-12
积分: 3067
精华: 0
主题: 0
帖子: 104

板凳

中立

发表于 2010-11-12 08:43:01 |只看该作者

对于处于发展期的企业，要多用新员工，有激情,有想法,有创新的思路.
对于处于成熟期的企业，已经形成自己的文化与核心竞争力，更重要的是坚持与传承，重要岗位可多用老员工，同时为了保持企业的健康发展，以及引入竞争机制，也要大胆启用能融入企业文化的新员工。

点评

怪咖点你支持的正方或者反方吧, 现在貌似是中立哈发表于 2010-11-12 08:46 回复

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

地板

中立

发表于 2010-11-12 08:56:45 |只看该作者 |楼主

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

使用道具举报

kongwu1981

4 主题	4 听众	1万积分

同进士出身

Rank: 22

签到天数: 275 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间: 2010-3-1
最后登录: 2013-11-11
积分: 15805
精华: 0
主题: 4
帖子: 862

5楼

中立

发表于 2010-11-12 09:17:42 |只看该作者

我支持用老员工是因为新员工不稳定,并且对企业的忠诚度不如老员工高

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

使用道具举报

92leehom

40 主题	11 听众	2万积分

荣誉版主

Rank: 35

签到天数: 91 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2009-11-28
最后登录: 2015-5-10
积分: 26469
精华: 3
主题: 40
帖子: 1747

6楼

正方支持 0

发表于 2010-11-12 09:21:29 |只看该作者

老员工，稳定性和归属感更强。现在的新人基本上一两年就跳槽的。

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

一场雨，有时候下的不是时候。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

7楼

反方支持 0

发表于 2010-11-12 09:31:13 |只看该作者 |楼主

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

使用道具举报

怪咖

头像被屏蔽

197 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2010-8-27
最后登录: 2013-4-24
积分: 11167
精华: 5
主题: 197
帖子: 1846

8楼

反方支持 0

发表于 2010-11-12 09:51:42 |只看该作者 |楼主

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

使用道具举报

MichlleMe

0 主题	4 听众	6056 积分

贡士

Rank: 15

签到天数: 77 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2010-9-27
最后登录: 2016-8-9
积分: 6056
精华: 0
主题: 0
帖子: 204

9楼

中立

发表于 2010-11-12 10:07:49 |只看该作者

我支持多用年轻员工。不只因为年轻人有活力、有激情、有创新力，关键是引导企业一个良性的竞争气氛，真正能实现能者上的发展趋势，而不是一味的论资排辈，长此以往把年轻人的激情、热情、创新力完全磨灭。而且现在的年轻人很多都很上进，需要职业远景规划，如果让年轻人看不到希望，企业发展也就无望了！

点评

怪咖反方又多了一位朋友支持呵呵, 发表于 2010-11-12 10:09 回复

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

不自是，故彰；不自伐，故有功；不自矜，故长；夫唯不争，故天下莫能与之争！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

loulan777

106 主题	16 听众	4万积分

荣誉版主

纯净旷野，自由心灵

Rank: 35

签到天数: 165 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2005-11-26
最后登录: 2015-6-23
积分: 45609
精华: 2
主题: 106
帖子: 2914

10楼

反方支持 0

发表于 2010-11-12 10:10:19 |只看该作者

从未来发展角度考虑，俺支持新员工！

点评

怪咖 7兄来吧来吧,把正方消灭掉.. 发表于 2010-11-12 10:11 回复

已有 1 人评分	金钱	收起理由
viviangemini	+ 10	鼓励分享

总评分: 金钱 + 10 查看全部评分

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

12 3 4 5 / 5 页下一页

返回列表

[活动] 11月主题活动—重要的岗位, 多用老员工, 还是年轻员工?

点评

点评

点评

点评

办公室点名活动小金人

2011年全勤会员勋章

2011年人气版主勋章

妙笔生花勋章

晒图达人勋章

伯乐

明星版主

春节活动勋章

勤劳的小蜜蜂

中人8周年纪念勋章

爱在中人

圣诞小雪人

义工贡献

论坛群英谱

原创先锋