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楼主: 异域游弋

[分享] 宽带薪酬如何定档

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otwukfip

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书生

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31楼

发表于 2011-10-13 16:56:19 |只看该作者

贴子，支撑一下！

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job_helen

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32楼

发表于 2011-10-14 09:55:11 |只看该作者

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jasmine078

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解元

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33楼

发表于 2011-10-14 12:40:58 |只看该作者

学习了……
如果能分享相关案例就更好了

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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zzlrhr

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贡士

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34楼

发表于 2011-10-21 09:45:19 |只看该作者

谢谢分享知识改变命运，学习成就未来

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mmmaz

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35楼

发表于 2011-10-22 13:42:12 |只看该作者

案例~强烈需求

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思念是海

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会元

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36楼

发表于 2011-10-22 14:06:02 |只看该作者

汗，都要案例的话，那其实是把定薪表，宽带区间。和宽带对应的工资等级表都要发了
涉及到别人公司秘密的
我们公司是按楼主说的，很典型的宽带薪酬
3级15档
不过调薪时比较难，灵活性较差，只能通过业绩导向来确定调薪，依据不足，人为因素较多，如果调薪审批表时也按定薪时去设计，那基本都没调薪资格，所以现在我在改了。不准备用宽带薪酬了，而且企业发生变化后，已经不是扁平化管理了。

宽带薪酬有适用范围的，不是任何企业都适用的

好几年没上了，又来了。老兵新战士。常驻，求坛友

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