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[活动] [点名啦08] — 办公室需要政治

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楼主
发表于 2011-2-16 13:49:16 |只看该作者 |倒序浏览
曾经的公司是销售型企业 业务部门是当之无愧的核心. G1 K. W7 j2 r. z6 x
全体人员大概30左右 绝大多数都80甚至85后
) p8 T9 V/ P  V4 o6 Q包括几个领导岗位 大区经理等都是这个年龄的人担任
9 U# ]: r! G# V- z0 z# D" k$ n7 h! ^9 l因为都是同龄人 而且组织结构扁平! W" |/ i2 u" `! q% }
并没有等级森严的企业文化* f( V; g! _. K2 R2 `, ~# C- I  k6 e
老板想让中层担当更多的管理角色 但是处于私企的角度 不会放权/ F+ R+ u5 h  r6 u' z( k  o
这是很明显的矛盾 % f3 _& N7 O7 K/ Q& I$ }; r7 H
最近 老板为了提高积极性 准备采取“承包”政策
; E/ r- [3 ~* C3 u) k让中层先富起来 然后发挥他们的主观能动性
7 C1 f- S' @( ?8 A2 o带动基层员工完成任务
( T% B" h# Q" N6 S, Q这个时候 办公室气氛的问题就显现出来! X' n) Z- v( g5 Y+ y
由于平时的日集月累 大家都中层领导并没有实质的信赖与归顺感
' W. V9 D1 |4 P1 z% D就政策而言 也存在忽视底层利益的漏洞  E  _9 B. l" G- @
这就造成了中层管理者的巨大难度 短期内不可逆转的难度
; c4 ^1 w, G2 i0 i5 o: n! ]9 [这是一个情况 但是我感觉很有代表性! k$ z( N9 q% `3 T/ K1 h
办公室政治的确不能放任自流 但是绝不能不存在; [( I0 e* Z: L, ^" j$ @6 ?
从管理的角度 企业的等级观念也要有明显的体现
8 L$ b6 V2 m1 P6 z. J* F" y  C这是必须的条件, \5 {% D% g( g2 J& i2 j
6 B. K) N3 k1 g6 m5 `8 E' `
PS:针对这种情况 大家也可以提出自己对策/ Y- N. x2 i' o* `$ W+ J
" X( @  u* z) Q8 o  N1 g
点名:殇の奉孝  anjingdeying TOHEY3 u$ o5 H! k) Z0 O
本帖最后由 沉沦 于 2011-2-16 20:13 编辑
5 _# @0 \5 y! H" T2 o: `' R/ C2 I, O% P$ m( {- y( O, |; I/ F
本帖最后由 陌上雪 于 2011-2-17 08:21 编辑
6 Z; }2 L& L0 D& E3 N' W( y- I  M# s6 h1 w0 D) _

点评

陌上雪  沉沦 重复了哦  发表于 2011-2-16 13:53  回复
已有 5 人评分威望 金钱 收起 理由
Mark.Yao + 10 + 20 办公室政治!千百年来都不会变! 支持支持 ...
anjingdeying + 18 呵呵,过来支持的
乖巧猫猫 + 50 这个是不是还差点分,哈~
沉沦 + 50 羡慕、嫉妒、恨
陌上雪 + 50 鼓励

总评分: 威望 + 10  金钱 + 188   查看全部评分

小怜玉体横陈夜      已报周师入晋阳

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发表于 2011-2-16 13:54:02 |只看该作者
不管如何,都是讨厌办公室政治。

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摇曳的葵  讨厌至极!  发表于 2011-2-17 08:57  回复
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发表于 2011-2-16 14:00:27 |只看该作者
适当的办公室政治是有益的~~~

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摇曳的葵  有和没有都是问题  发表于 2011-2-17 08:58  回复
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2011-2-16 14:03:33 |只看该作者
办公室政治很复杂。。。。。。

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摇曳的葵  灰常复杂  发表于 2011-2-17 08:58  回复
企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”,优秀人才不断流失,平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”,但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才;长期呆下来的虽然“忠诚”,但是很可能是安于现状碌碌 ...
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发表于 2011-2-16 14:08:55 |只看该作者
知道你稀罕我,嘻嘻。

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摇曳的葵  关键稀罕你的太多了  发表于 2011-2-17 08:57  回复
情愿昂着头哭泣,也绝不低下头哀求
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中人网论坛管理团队--办公行政区斑竹
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发表于 2011-2-16 14:38:39 |只看该作者
办公室政治能远就远一点吧。

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摇曳的葵  经常是被动地卷进去  发表于 2011-2-17 08:58  回复
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发表于 2011-2-16 14:59:19 |只看该作者
早上谁说来着,办公室就是一个小社会,大社会的缩影。有时候里面参杂似是政治而非政治的玩意,还真是复杂的令人头痛啊。

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摇曳的葵  待人接物 八面玲珑 还得宽心 复杂!  发表于 2011-2-17 08:59  回复
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发表于 2011-2-16 15:03:36 |只看该作者
办公室政治一直都存在,就看怎么利用了。

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摇曳的葵  是这样的  发表于 2011-2-17 15:02  回复
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发表于 2011-2-16 17:08:32 |只看该作者
办公室政治无处不在,是一门艺术管理。

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摇曳的葵  同意  发表于 2011-2-17 08:20  回复
做我喜欢的
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发表于 2011-2-16 20:22:47 |只看该作者
所有下面的问题根都在顶上/ g& ~& q* T! s! Q6 D. L
没办法改变老板时,我们就适应
& Q, o; J1 c8 m% M: M/ X0 w  k( {于是有了我们常说的办公室政治  P! o' k6 S; \; U, a
归根结底,还是个一个和尚、两个和尚、三个和尚的问题

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摇曳的葵  一针见血 你是蚊子  发表于 2011-2-17 08:20  回复
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