设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
12
返回列表 发新帖
楼主: 超级月亮
打印 上一主题 下一主题

[求助] 额外经济补偿金

[复制链接]

4

主题

4

听众

3万

积分

论坛清道夫

你 好, 醉 了 先 生

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 66 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2011-3-10
最后登录
2012-5-30
积分
32802
精华
0
主题
4
帖子
261

明星会员 我要“脱光” 圣诞小雪人 论坛群英谱

11
发表于 2011-3-16 17:16:13 |只看该作者
用人单位解除劳动合同,我觉着举证方应该是用人单位的.  
回复

使用道具 举报

1

主题

5

听众

36

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2011-3-15
最后登录
2011-3-17
积分
36
精华
0
主题
1
帖子
7
12
发表于 2011-3-16 17:19:35 |只看该作者 |楼主
用人单位解除劳动合同,我觉着举证方应该是用人单位的.9 c3 A+ s1 {3 d, Z* \
一览人两行 发表于 2011-3-16 17:16
2 Q+ n  Z% F( N' D' H' }1 F4 Z
劳动仲裁中不是谁提出谁负责举证吗
$ W# ]8 \& Q/ E$ S  I: D4 J7 p& S6 j- e1 ^: a9 l( n% h8 X% p/ q
员工很难举证 因为大多数证据都掌握在公司手里 本帖最后由 超级月亮 于 2011-3-16 17:22 编辑 * b/ V+ U3 W- S& p1 d# h& l6 U$ Z
4 D1 {1 Z" ]# E5 B- L
回复

使用道具 举报

4

主题

4

听众

3万

积分

论坛清道夫

你 好, 醉 了 先 生

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 66 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2011-3-10
最后登录
2012-5-30
积分
32802
精华
0
主题
4
帖子
261

明星会员 我要“脱光” 圣诞小雪人 论坛群英谱

13
发表于 2011-3-16 17:24:42 |只看该作者
劳动者提出仲裁,用人单位负责举证解除老动合同的证明,如果无法证明,用人单位就属于违法解除. 员工也有举证的责任,比如证明单位违法解除劳动合同的证明等等
+ t2 x8 N$ u$ s( @8 I2001年最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》
% F3 L1 S7 p* ?! R第13条 因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。+ V# M  h0 x: j' Y: g# V3 A- N
回复

使用道具 举报

1

主题

5

听众

36

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2011-3-15
最后登录
2011-3-17
积分
36
精华
0
主题
1
帖子
7
14
发表于 2011-3-16 18:45:23 |只看该作者 |楼主
如果给员工离职通知上并没有写明解除劳动合同的原因 员工如何举证

点评

一览人两行  哎,他没写原因这不就是违法解除嘛 ,用手机录音谈话内容等等,这有什么难的  发表于 2011-3-16 18:49  回复
回复

使用道具 举报

1

主题

5

听众

36

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2011-3-15
最后登录
2011-3-17
积分
36
精华
0
主题
1
帖子
7
15
发表于 2011-3-17 19:01:51 |只看该作者 |楼主
员工已经离开公司 手里也没掌握这些录音证据也还是没法举证啊
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册