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[讨论] 毕业生劳动关系

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天hr

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电梯直达

楼主

发表于 2011-3-21 14:58:22 |只看该作者 |倒序浏览

未毕业的应届生（两月后毕业），可以签劳动合同么。。。

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起航

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xuewukuangsha

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沙发

发表于 2011-3-21 15:08:10 |只看该作者

楼主在担心什么，怕没有法律效应？

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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向左走

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举人

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板凳

发表于 2011-3-21 15:15:27 |只看该作者

推荐领到毕业证后签劳动合同。在校生签实习协议。

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Mark.Yao

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地板

发表于 2011-3-21 15:58:54 |只看该作者

在校大学生与企业签订的劳动合同是无效的。
在校大学生不具备劳动者的身份条件。

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天hr

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5楼

发表于 2011-3-21 15:59:31 |只看该作者 |楼主

回复 2楼 xuewukuangsha 的帖子
恩，想知道有关于这方面的规定没有，一般都是只签就业协议的

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xuewukuangsha

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6楼

发表于 2011-3-21 16:04:24 |只看该作者

求相关法律知识。
现在不少学校的硕士实行两年半学制，年前就已答辩，只是没有拿毕业证。
面对企业主动提出的签订劳动合同，该不该签呢。签了又会怎么样呢

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Mark.Yao

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7楼

发表于 2011-3-21 16:05:34 |只看该作者

签了，也是无效的劳动合同啊！

点评

crystalyan 正确发表于 2011-3-27 21:58 回复

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xuewukuangsha

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8楼

发表于 2011-3-21 16:13:04 |只看该作者

回复 7楼 Mark.Yao 的帖子

求相关法律知识，好像没看到哪明确规定在校学生不具备劳动者的身份条件呢
我有一博士师兄今年六月份毕业，去年十二月就签了劳动合同。工资照拿、福利照享。要说合同无效我想也有可能，但是这可能会造成哪些后续危害呢，谢谢

点评

offshorehr 我也有同样的疑问求Mark.Yao 明晰发表于 2011-3-21 19:27 回复

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huanghe425

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秀才

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9楼

发表于 2011-3-21 16:49:48 |只看该作者

某种意义上，在校全日制大学生，是不能与企业签订劳动合同的，就算是签了，企业为他缴纳了社保，那么其档案里的身份还是学生，保险白交了
只能是，将学生身份转成见习期时才可以，这个时间通常和毕业证上的时间相符
那问题，又来了，那么全日制的在职硕士是否能签劳动合同呢？

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xuewukuangsha

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10楼

发表于 2011-3-21 17:06:15 |只看该作者

回复 9楼 huanghe425 的帖子

即便是保险白交了，那也比当实习生要划得来呀。现在实习生工资更低

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