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楼主: 深圳湘湘
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[讨论] 你如何操作定编定岗定员?

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发表于 2012-3-27 12:01:10 |只看该作者
先收藏,马上也要进行操作啦
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郭HR    

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发表于 2012-3-30 00:21:08 |只看该作者
参考一下吧!
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郭HR    

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贡士

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发表于 2012-3-30 00:26:44 |只看该作者
天蝎#隐士的分享与我的意见是有共同性的!
生于此世,常怀感恩之心!
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发表于 2012-5-3 13:28:45 |只看该作者
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发表于 2012-6-1 14:14:55 |只看该作者
公司现在也正要开始做工作分析,感谢各位分享,学习了
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发表于 2012-6-4 14:12:31 |只看该作者
学习中
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发表于 2012-6-4 15:06:32 |只看该作者
学习中,正好要用到
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发表于 2012-7-17 08:43:33 |只看该作者
三定要根据企业的组织架构和企业的发展规划来设计,作为人力资源部门,不是简单的统计汇总。
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发表于 2012-7-17 14:07:33 |只看该作者
看到问题点,想到所到过的公司年年都有这样的问题发生,个人觉得比较顶7楼的,回答比较切合实际
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发表于 2012-8-9 15:04:36 |只看该作者
理论,实操,由HR主导,各部门配合,基于战略完成“三定”工作
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