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楼主: 85zhen
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[讨论] 这样的企业文化？

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85zhen    

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21楼
发表于 2011-5-24 22:11:22 |只看该作者 |楼主
回复 17楼 Bonjourhr 的帖子$ c. g" G6 Z4 T3 }
( }+ a0 T8 S7 J; E% K: R
因为流动量大，所以只好不停地招新人，而招过来了又不好好待人，哎，其实我也存在着问题，我无法说服我的领导改变他自己的观念9 }6 U( F5 }8 G& A8 y+ h
   
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Bonjourhr    

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22楼
发表于 2011-5-25 21:53:59 |只看该作者
回复 22楼 85zhen 的帖子[/b企业招聘新人，是因发展需求，在有计划有能力的资金幅度内调节人力资源，吸收新人以补充企业的运作需要，创造更多的经济利益。靠的是人啊。可是，人都是情感动物，这种公开的企业晚会，新人没能参加，看着拉开帷幕，主角不是自己的那种感受，可想而知。& |! O& w" t" ^4 G
这种跛脚的机制在外企是难以见到的，可是民营私企，老板一言堂，HR工作有所制约，难以施展啊。无奈！！% `4 i5 V& w: U; d6 U; v; }! b

* \+ Q6 D9 I9 T2 M- f* L   
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