设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 招聘选拔 > 请问面试应届生该问哪些问题呢？
123
返回列表 发新帖
楼主: wyysmj
打印 上一主题 下一主题

[求助] 请问面试应届生该问哪些问题呢？

  [复制链接]
摇曳的风 中人网电话实名  HR9万友 

79

主题

45

听众

4万

积分

榜眼

Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29

签到天数: 2762 天

[LV.Master]伴坛终老

注册时间
2002-12-8
最后登录
2022-12-11
积分
43737
精华
0
主题
79
帖子
3602

中人网雪山杯（2002-2009）

21楼
发表于 2011-8-20 09:01:56 |只看该作者
岗位定人，根据你实际的岗位需求的基本特性来设计问题，如果招聘的储备性人员，就要综合考虑设计问题了，如14楼乜生 的。
回复

使用道具 举报

我爱蓝色    

2

主题

8

听众

1210

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 194 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2007-10-9
最后登录
2020-10-26
积分
1210
精华
0
主题
2
帖子
393
22楼
发表于 2011-8-20 09:25:42 |只看该作者
根据行为预测未来的话，他们是没有工作经验的。录用大学生多着重培养潜力，可以问大学生活、恋爱观、未来的人生计划……不要笑话他们幼稚(⊙o⊙)哦
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

方圆威武    

0

主题

0

听众

52

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2011-8-13
最后登录
2011-10-8
积分
52
精华
0
主题
0
帖子
2
23楼
发表于 2011-8-20 16:09:26 |只看该作者
先还是需要了解下，营销人员需具备哪些基本的素质，然后从此处着手，间接问些能够反应出应聘者基本素质情况的问题...
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

123
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册