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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 怎么样可以不支付或减少支付员工的工资？（已公布答案） ...
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楼主: 知女123
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[讨论] 怎么样可以不支付或减少支付员工的工资？（已公布答案）

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671楼
发表于 2015-11-29 21:09:46 |只看该作者
好好好，非常好
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rainman116    

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发表于 2015-12-18 11:17:40 |只看该作者
求答案，貌似之前没有遇到这种情况呢~~
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人生各种    

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发表于 2015-12-18 12:26:35 |只看该作者
学习下，以防遇到这样的事
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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Shaojiang    

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发表于 2015-12-19 06:42:44 |只看该作者
学习学习
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我嘞个去    

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发表于 2015-12-23 15:29:00 |只看该作者
学习学习再学习
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旺相008 中人网电话实名   

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发表于 2015-12-23 16:19:17 |只看该作者
最好的方式就是没有留下任何材料，证据证明A不是公司的员工。这样的话，员工有脾气的话，就会天天到人力资源部或公司来吵闹，呵呵
正在推动民营房地产企业从人为治理向正规化、流程化运营的过程……
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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澳门论坛    

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发表于 2016-1-5 06:27:05 |只看该作者
又看了一次
6 g1 k& n8 W5 N& j
3 U) X& B  f$ G2 W4 A5 e/ u1 P- R0 X9 ~
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第五代QQ机器人、QQ群机器人、论坛QQ机器人、智能客服机器人、QQplus机器人、QQ群互联机器人..联系QQ800050145 QQ群384105202
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alida_529    

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发表于 2016-1-5 10:43:53 |只看该作者
学习学习学习，辛苦心口
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55662008    

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发表于 2016-1-6 10:25:22 |只看该作者
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中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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johnbabur    

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发表于 2016-1-6 10:31:54 |只看该作者
我们公司销售有很多人都是在公司跑了近一个礼拜才入职，不过跟他们口头说的是他们自己跑过来参观学习的，跟我们没有关系。一般能跑的下来的，再办理入职手续，转试用期。
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