岗位分析实例2：人事培训员

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人事培训员 : m; p; i) F, ]3 o3 [$ M# x岗位名称：人事培训员； 直接上级：人事部经理； ( F x0 }0 l2 F% l 4 c7 Y: H. {+ \* U, [ 负责对象：培训； / r$ ] c3 V0 Y9 q0 x% ` 6 l' l' m. ` f0 v 工作目标：负责公司员工的培训工作； 2 L, }7 j$ b! {5 K' L9 E, r 工作职责： . U Y8 h: a; M ( c2 i) ^( ^4 z$ }0 e2 F* c 1．服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定； * W( q% B0 k3 M. c 2．全面负责公司员工的教育、培训工作； 3．负责对新进公司员工的教育、培训工作； % u: C6 e7 Y8 @ 4．负责编制教育、培训计划和大纲； - o, \( z- z: n, j5 E$ m7 S 0 L0 B! F" o# n- |: d" c- E 5．负责对员工遵纪守法和文化知识的教育； # i1 _7 p$ Y9 _2 O 6．负责草拟各类业务技能教育、培训内容，并组织实施； ( s2 a2 T3 w$ e( F, m5 _2 E 7．负责对各类培训后的人员进行检查、考核工作； 9 U9 e3 [5 z I6 R) V: R 8．不断向公司输送各类专业人才； : h0 b5 e2 F; d1 | " C' a( f% l3 b) s6 e/ V7 X: w$ e 9．协助做好其他有关人事方面的工作； * r" R5 W- L0 I5 M 10．对所承担的工作全面负责； 7 M4 [# v2 Y4 W& _4 i$ T6 R ' M7 [$ G T' g# @3 H 岗位要求： 1．具有中专以上的文化程度和培训工作能力； ( L: ^0 E5 {2 U3 S R4 x3 U 2．有较强工作责任感和事业心； 5 r# E n1 Z; w' U . C2 t# L$ { \. m H1 ] 3．有较强的语言表达能力和组织能力； - R( @% Y. w3 ]8 N- E& ?6 x. { ( r4 D; @! b: w) b0 h& I' ? 参加会议： + [' H2 m$ s# L: b5 c5 p& q5 z 1．参加本部每周一次的工作会议； + C+ l/ f7 J- j 2．参加每月季度的工作评比会； 6 u" J" a/ \! v; J 3．参加公司召开的年度职工大会