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作为HR,你代表的是资方还是劳方?

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楼主
发表于 2011-11-2 14:08:33 |只看该作者 |倒序浏览
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沙发
发表于 2011-11-2 14:23:22 |只看该作者
最好能做到二者之间的平衡术
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我要“脱光”

板凳
发表于 2011-11-2 14:24:41 |只看该作者
代表双方,权衡双方利益,实现双赢甚至多赢。。
从现在开始,每天学习多一点,努力多一点,阳光多一点,行动多一点;从今天开始,每天瞎想少一点,废话少一点,空闲少一点,惰性少一点:朝着既定目标,前进~~~相信自己~ ...
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地板
发表于 2011-11-2 14:34:29 |只看该作者
HR是劳资关系的桥梁。
專業是受人尊重的起點。
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自助者天助之,自弃者天弃之!

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发表于 2011-11-2 15:56:33 |只看该作者
多数HR代表的是资方4 b+ \# d7 q5 z
由行业的性质决定!!!!
路是自己选的,选定了就要一直走下去,没有后悔一说!!
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2012中人社区群英谱勋章 小天使勋章 最佳辩手 2011年全勤会员勋章 2011年人气会员勋章 晒图达人勋章 我要“脱光” 原创先锋

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发表于 2011-11-2 16:05:33 |只看该作者
两者的纽带
* F6 t% f' q! E) r1 z0 k5 R' h- ~但是感觉很多时候考虑资方的多点
我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.
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发表于 2011-11-2 16:31:10 |只看该作者
个人看法更多的要起到沟通作用,不要站到哪一方得对立面,这样不好
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发表于 2011-11-2 16:58:22 |只看该作者
果断是资方!!!
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发表于 2011-11-2 20:39:58 |只看该作者
大部分的时候代表的是资方,但同为打工者,当企业做了有违劳动者利益的时候,应该站在劳动者角度去处理
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发表于 2011-11-5 10:19:47 |只看该作者 |楼主
流浪猫69 发表于 2011-11-2 16:58 & N' R1 Y  v# E0 z4 S
果断是资方!!!
5 ?8 i- H- f7 s- ?$ ]" f1 ^
你应该是管理层员工吧
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