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楼主: 风一样的女子

这样的情况，究竟是谁错？--请各位帮忙

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智子

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[LV.2]偶尔看看I

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31楼

发表于 2004-8-9 12:53:00 |只看该作者

许多外资企业

[quote]以下是引用风一样的女子在2004-8-9 10:41:42的发言哎，现在很多外资企业都已经没有一点外资企业的优良传统了。 **************[/quote] 并非实质上的外资企业, 都在通过"转手"而"变"成外资,来减少上缴税款.

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yanzi_66

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秀才

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32楼

发表于 2004-8-13 16:06:00 |只看该作者

走人

这种老板不跟也罢

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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雨翔

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秀才

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33楼

发表于 2004-8-13 17:11:00 |只看该作者

我想你应该面对挑战

从你说的可以看出，你的老板不懂人力资源，他的观念还在事业单位的人事部门，但那已经是过去式了。说到错，谁都没有。因为考虑问题的角度不同。我觉的你首先要让他知道什么是人力资源，其次要让他了解人力资源的重要性。如果经过努力老板不能改变，那你在放弃不迟。但如果成功了，你会很有成就的，而且同时得到老板的重视。

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