病假工资计算方法，以示例求专家正解！

小破孩一个

不低于当地最低工资标准的80%即可、

宏泰专汽HR

哈，今天太高兴了，谢谢蟹蓝哦！

lantian08

宏泰专汽HR 发表于 2011-12-13 13:33
9 R4 y) z2 b. w' {; Q" N谢谢哦，我公司就直接规定不支付病假工资。

2 b9 ~1 Z* i) Z/ Q: _+ p但我还是想彻底弄明白，病假工资的计算方法，达到心理可以自 ...

" d) n0 n( z/ ^$ H0 b0 z, \/ j《广东省工资支付条例》第二十四条规定，劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定的医疗期内，用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。

fulinsandy

病假工资的比例，各地方的政策性规定不一致，我们浙江这边的规定就和楼主不同，也与《中华人民共和国劳动保险条例》及《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》有出入。。可能还是要根据各地的规定吧
6 B, K5 D- X# g) E+ x

周斌(阿斌)

我是专家，所以我不知道。这个问题各地差别很大，你在这里问是耽误工夫。这是我唯一能肯定的一点。

luckcat

学习了，谢谢

luckcat

想复制楼主的资料仔细研究，结果，有乱码，大家有什么建议吗？

中将百合

好复杂噢。

cwsdhr

学习路过，拿分了

31号

病假工资的计算全国有三种模式:1\国家劳动部及上海等 按照工龄长短和本人工资来计算 2\深圳模式 工资的60% 3\北京和江苏等地 可以约定