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楼主: 秋枫一叶
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一个非HRM的顷情奉献:绩效管理体系

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发表于 2003-3-13 17:11:00 |只看该作者

再次请求

看了一下邮箱,非常遗憾的发现未收到E-MAIL;看了一下论坛,发现有秋枫一叶的踪迹;是否我们的E-MAIL未打动秋枫一叶的心,再次请求能得到您的回复,谢谢!2 p: I2 E0 \# @% C1 F9 u' E( g$ m / @( o; u3 D4 a邮箱地址为:sjh@minth-co.com
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发表于 2003-3-13 17:34:00 |只看该作者

谢谢,非常感谢

boyfallinlove2000@yahoo.com.cn
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发表于 2003-3-13 17:54:00 |只看该作者

也希望你能给我发一份

我也真的很需要你的东西,公司作绩效考核已经有一年时间了,但效果不太好,希望能得到你的资料,谢谢。liuliuchang1979@sina.com
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bww    

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发表于 2003-3-13 17:56:00 |只看该作者

可否赐教?

能不能发给我一份资料?非常感谢你的帮助
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bww    

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发表于 2003-3-13 18:04:00 |只看该作者

可否赐教?

我的E-mail:weiweiban@sohu.com
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发表于 2003-3-13 19:49:00 |只看该作者

真的很需要!

babyyeh@yeah.net, ?: @/ S: h6 E ! p0 Y( ~6 [- h; w " `8 r# A- ]9 ~$ y3 N) p7 S; g十分感谢!
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发表于 2003-3-13 19:51:00 |只看该作者

真的很需要

babyyeh@yeah.net! b6 s8 i/ F8 V# S ( S& |" j9 j3 i0 w7 j ' e" Q) @8 Y& X! E, B o g- W十分感谢!
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发表于 2003-3-13 21:49:00 |只看该作者 |楼主

表格部分再次发出,请下列朋友查收!

guozhaoxia@sinorail.com zhang@anjia.com flyingshirley@sohu.com( x- y: H' i7 |0 K _9 F% R; j 3 } w1 F1 y0 n. k( V congguohong@mail.tjbtn.net cindy.zou@myemol.com it123@joeone.com.cn ymatlatic@sohu.com * r/ Z& u2 H) Q& b; M 7 x3 M8 D0 h# y& Bmchen601@public.wh.hb.cn dinggy394@sohu.com txm928@hotmail.com $ U% F& o% D. X2 T6 N ) X! z9 R3 t0 K9 z1 l" F. d+ X' Qpangqz2003@yahoo.com.cn whoshard@163.net tzujun@163.com fyshl@sohu.com liu_chunye@163.com qiushuiyubing@sina.com webmaster@cya.com.cn humanresource79@163.com chaijia@1010.com 1123qjh@sohu.com solarwild@eyou.com m1022@163.com 3 f3 c0 h& l. m1 `8 v( o& z" L8 e, A" w* D, h oyf@gf.com.cn bigbachelor@sohu.com solarwild@eyou.com sjh@minth-co.com0 S X% n9 N: ^7 @4 N1 L' V# C 1 X9 k) p* o% C6 druoyan@sina.com susan.kuang@163.com harsj@sina.com allen2003@263.net xiaoxiang100@zju.edu.cn lin_qing@wanan.net.cn journey2000@163.com boyfallinlove2000@yahoo.com.cn liuliuchang1979@sina.com weiweiban@sohu.com babyyeh@yeah.net9 M! f6 U) u' C0 T$ T' H: ` ! C# d/ T% ~+ X7 u! r3 x5 r $ |, M; T4 Y2 ]/ G8 M3 q! v0 r供参考,如有不妥或疑义,请回信或在沙龙上进行交流!) v) s9 R" z5 R 8 W' {) N$ }2 g0 J5 j* [: }) ?0 h. e8 i+ U D k 这些表格单独看是没有什么价值的,必须与这个帖子上的制度文本一起配合使用! h7 j" A6 B6 x, S6 ?8 h/ Q% F 4 }. z& j8 c! F( @# c# w! R/ }" \$ o$ [$ ?' R 另外,真正在考核中运用的表格只有5张,,体现了其操作简便、简单、简洁的特点!!3 O. `5 p. L: E- h+ ] % d) ]6 P8 E; N, `' b2 ]% J3 Y/ v7 ^5 w% Z$ l+ c4 A3 | 如感觉尚可,请给予支持!
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发表于 2003-3-13 21:57:00 |只看该作者 |楼主

真是一块硬石头!

[quote]以下是引用陈酒在2003-2-18 12:29:07的发言2 O& M( @ e3 _- V' q * k; @3 |! A2 o' n! B" m$ p M**************[/quote] 1 i9 D+ |2 C0 e v. c( C, P. u不过,现在社会就是需要这样的硬石头!应该发了,如没有,告知!
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fazai    

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请给我一份

zh_flybing@163.com
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