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楼主: qd991

[分享] 优秀薪酬设计方法

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陶菲克楠

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书童

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81楼

发表于 2012-3-9 16:36:41 |只看该作者

看的很晕

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风清扬传人

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HR3000强

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82楼

发表于 2012-6-19 22:01:28 |只看该作者

先收藏了再学习

皇图霸业谈笑间，不胜人生一场醉

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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tangtianfei

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解元

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83楼

发表于 2012-7-9 22:39:52 |只看该作者

不错，感谢楼主

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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csd34

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书生

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84楼

发表于 2012-7-10 16:53:33 |只看该作者

我MBA的论文就是写的企业薪酬体系设计，框架基本和楼主是一样的。但楼主的方案我觉得还缺少了，薪酬策略的选择这一部分内容。

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娟娟7890

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贡士

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85楼

发表于 2012-7-13 16:15:13 |只看该作者

学习了

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sherryPY

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解元

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86楼

发表于 2012-7-17 17:55:34 |只看该作者

很有参考价值

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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vb8080

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87楼

发表于 2012-10-21 21:45:29 |只看该作者

谢谢分享

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威尔斯001

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88楼

发表于 2012-10-22 11:24:33 |只看该作者

如此强大的帖子学习学习

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非文0203

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89楼

发表于 2012-10-22 13:45:38 |只看该作者

很棒，学习中

未来是奋斗出来的！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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shxhrzzh

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90楼

发表于 2012-10-22 14:18:19 |只看该作者

很实用的薪酬设计流程。
一直在做，但没有总结归纳过。
谢谢分享。

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