大家玩个游戏----看贴吐真言，每人都要参加哦！

IRISyuan

可以先找些对经验要求不是很高的助理类工作 要找到工作还是比较容易的，只是找到合适的，好的，难 ' Q: I- o+ @1 F: t) G3 l7 | + i2 u1 B$ d$ b* u: n5 Z& n楼下的，如果在工作中受了委屈怎么办，情绪低落期怎么调整自己[em01]

楚峰

化委屈为饭　量，化饭量为力量 楼下你失恋了咋办

ahll

执行 假如你对公司里的一些现象看不惯时，你会怎么办？

喜欢蓝色

1、如果是小的不好的个人习惯，我会在开玩笑的时候告诉他。 2、如果是公司的大现象，那么我会制订规则来维护公司。 3、如果是“总”身上的现象，那么，你要是觉得能和他讲就讲，不能和他讲，那就只能委屈自己了。 4、当环境不能改变时，那么，就只能换个环境。 问一个大问题：怎么做好人力资源工作？楼下能不能来篇大作教一下兄弟？

擀面皮

[em06]晕!~~这么艰巨的一个问题怎么被我接到了,怎么做好人力资源工作呢??其实我也不是很清楚,我工作时间不长,但是我觉得做工作么,首先做好人,人正了什么工作都好做,至于人力资源工作么还是等有更厉害的兄弟来回答吧. 问楼下的 兄弟你觉得当官(行政\国家类的)会把人当坏么??有没有什么依据[em17]

青青子衿0926

这个问题...应该说每个人内心都多多少少有一些“坏念头”，而“当官”只是给了你一个把这些大大小小的“坏念头”付诸实践的条件吧，也就是说，给了你一个机会，如何利用这个机会，就要看每个人的自我控制力了 问问楼下的兄弟姐妹，如果你用很大努力做好的事情被同事（非你的上级领导）窃取，你会郁闷多长时间呢？[em11]

要飞的鱼

把手边的工作任务顺利完成。：）最近太忙了，镇上马上清盘，好好歇歇。 楼下的： 1 O' X6 g) f4 \9 r, T. ?+ z$ ]你有没有和同办公室同事不愉快的经历？怎么处理的呢？

rongzi

有，而且是下属，有时直接指出其问题，有时也冷处理，有时也自己主动承担责任道歉，根据情况而定，但总的说来同事相处肯定有磨察，你不能保证和所有人都保持良好关系，更何况是做HR工作的。 & n- d* P! s% F2 F4 p 楼下的，你已厌倦了现在的HR经理工作，但又暂时上升不到HR总监，又不能调换工作环境，你该怎么办？

雪潮

楼上的，先忍着，再找机会。 我现在就遇到了这个问题，我的领导水平还不如我呢，想推他升职或推走他，比登天还难，就不想干了，不过，还得忍一段时间，看看有没有转到其它岗位或跳糟的机会。 4 T* w7 U* N+ [5 J& H3 ]# I' @楼下的，给你个难题，找不到合适的男（女）朋友，又非得结婚，怎么办呢[EDIT]用户“雪潮”于2005-4-20 18:18:23编辑过此帖。[/EDIT]