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楼主: hr163mail
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[原创] 做HR的你善于拓展人脉吗?

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我要“脱光”

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发表于 2012-4-23 08:39:47 |只看该作者
谢谢分享。
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发表于 2012-4-23 08:46:06 |只看该作者
本帖最后由 fanyehai 于 2012-4-23 08:47 编辑
1 c" `' Y. y# l4 @* s$ w4 x0 o! t6 d2 l7 O8 @5 C6 ?
我也是那种不擅长拓展人脉的人 ,也喜欢给自己和家人多一点的时间,建议楼主仔细想想自己想要的吧,有得必有失!
收拢心灵,好好工作!
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发表于 2012-4-23 09:09:10 |只看该作者
同感啊,觉得自己不善于交际,努力改善吧
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发表于 2012-4-23 09:26:09 |只看该作者
有得必有失,还是看个人性格和兴趣吧,找到适合自己的方式就好了。
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发表于 2012-4-23 09:54:52 |只看该作者
没有必要刻意的为拓展人脉而接交朋友,一切还是随缘,凡事都有个水到渠成的时候。
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发表于 2012-4-23 10:07:16 |只看该作者
有这种意识,做HR要善于拓展人脉。但是一直没有做到。
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发表于 2012-4-23 10:17:18 |只看该作者
先从多参加中人的线下活动开始吧,家人们很热情的。再多好的想法,不付诸行动也是自寻烦恼。
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发表于 2012-4-23 12:34:45 |只看该作者
知道这条路,但是不知如何去走,等待学习?
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发表于 2012-4-23 13:07:11 |只看该作者
人际交往是每一个社会人必须学会的生存技能之一,我们每天都要接触很多人,而HR的职位要求我们必须面对形形色色的人,且管理、运用这些形形色色的人,到达我们所需要的目的——公司的目标。这是工作本身要练就的。0 c$ }5 |- R7 m) z8 @9 i
从个人自身利益而言,交际圈大了,自然机会更多,或者就是一个偶然的相遇,为以后的跳跃打下了基础。2 z6 B7 v0 t: H9 k
当幸福来敲门
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