违反公司规定被除名的员工，应不应该办理申领失业金？

Amandaluo

违反公司规定被除名，也是属于非本人意愿主动离职，符合申请失业金的条件，公司理应为员工办理。

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1. 单从法律的角度来看，是可以给员工申请办理失业金的
2. 从人情考虑，为员工办理失业金并不需要企业承担什么经济压力，如果员工需要失业金，对于员工也是做了企业对员工最后的人文关怀，一定程度上减缓员工对企业进行负面的宣传。