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楼主: 宠着小猪
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[原创] 公司监控QQ、MSN、E-mail是否违法?

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发表于 2014-11-29 13:51:59 |只看该作者
如果必须这么操作,首先要有书面告知,监控的范围,方式等,避免后期有争议
[url=http://jiankang.nen.com.cn/system/2014/03/17/012016713.shtml]白癜风患者的饮食要求[/url]
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发表于 2014-12-1 09:05:46 |只看该作者
之前好像发起过这样的讨论。作为HR也好,员工也罢,我是支持网络监控的。& r. @2 ^* `4 Z' {4 X* h! q' t6 S/ X9 T

! b. ^+ O( \# e上班时间,如果员工只是在工作,那会涉及个人隐私吗?
+ u9 \5 t% I( v) |& A, w* F* G  K' d% v9 E, r; m
另外,也不是任何一家公司都需要网络监控。我公司是家日系IT软件开发企业,当今信息安全的重要性不言而喻,因泄密导致企业倒闭的事件也比比皆是。从公司角度,这么做更多的是为了给客户证明我们有规范的管理系统,让客户从专业度和安全度都得到认同。当然,也能反映出我们的员工是具备高度职业素养。
6 ?$ T: A( y! e* N/ U* Z: o
5 `# y8 v7 M4 \" [* z+ N每个行业是不一样的,不能一概而论。谈隐私、谈法律,再加上人权......美国这方面应该是最强的了吧!去查查硅谷的企业,都有哪些是有网络监控的。) y, ]* J8 z0 ^8 i/ ~3 ?

7 y4 w- b8 u* Z" `  _6 j, V3 r4 ANo1.先看企业自身发展是否有必要实施网络架空
4 k* l6 W" M) K) ?+ D; E* F& MNo2.如果有必要,将理由让员工充分理解。企业都倒闭了,还谈什么隐私、法律。6 R. B# y& l  U- I2 E4 P0 O! g7 J
No3.员工不理解,那就自己趁早跳槽,或者只能让HR给企业换血了。
  B8 t3 v, @; z' @" f& _3 B( V# V  _7 _* |2 c% e& Q
道理很简单。给HR找事的员工,不是好员工,不是合格的职业人。6 _/ P8 f$ `0 T2 {
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听了这么多年的beyond,只学会了坚持信念。(笑~~这就足够了)
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发表于 2014-12-3 17:39:15 |只看该作者
看看,谢谢!
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发表于 2014-12-9 17:19:20 |只看该作者
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发表于 2015-4-27 17:54:01 |只看该作者
这个不合理啊
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发表于 2015-12-3 15:57:42 |只看该作者
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发表于 2015-12-10 16:19:23 |只看该作者
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发表于 2016-9-27 09:18:31 |只看该作者
这个是非常纠结的一件事情
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