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求解:创新年会模式

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楼主
发表于 2012-9-10 15:04:46 |只看该作者 |倒序浏览
年会,年年开,无非就是总结,表彰,就餐,节目表演,奖项设置之类的.
年年如此,过于形式,已无新意.

不知各位单位的年会,
有什么样的创新之举,
又好玩,又有意义的年会

当然性价比高才是王道哦.

欢迎大家开展讨论

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沙发
发表于 2012-9-10 17:19:28 |只看该作者
貌似几年了年会一直都是差不多的模式诶,表彰,节目,抽奖,敬酒。主要还是节目要组织的精彩啊,大家都来说说啊
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板凳
发表于 2012-9-10 23:42:00 |只看该作者
做游戏!我是我最喜欢的节目单。
有你,生活会更加美好。
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地板
发表于 2012-9-11 08:57:27 |只看该作者
做游戏!我是我最喜欢的节目单。
b2b电子商务
http://idianzishangwu.com
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发表于 2012-9-11 20:27:52 |只看该作者
大家一起来happy
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发表于 2012-10-15 09:50:58 |只看该作者
楼主考虑的问题也是我最近在考虑的问题。表彰、节目和抽奖都是必不可少的环节。在大的形式不能改变的条件下,我们只能从主题出发,怎样让主题更加新颖和创新,年会现场根据主题渲染气氛,首先让大家有视觉冲击力。比如说,结合今年爱国主义情节高涨的社会大环境,主题上就将公司的荣誉和发展与祖国的繁荣及爱国情结联系起来。除了主题本身,年会现场的布置以及出席年会的员工的服装都必须能够体现主题。再就是表彰、节目和抽奖各部分都可以根据主题有一些发想,让本来枯燥无味地东西变得生动有趣起来。
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发表于 2012-10-15 09:55:16 |只看该作者
最近比较Popular的《中国好声音》的部分形式可以借鉴到年会阿,还有火得不行的《江南Style》啊,甚至是刚刚有点过时但仍然残留余温的穿越主题啊。。。个人认为,一年一度的年会还是有很多可以玩转的东西。就看各大公司领导和员工的接受力了。
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发表于 2012-10-15 10:18:36 |只看该作者
学习了
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发表于 2012-11-15 11:54:28 |只看该作者
估计今年年会上各种江南范儿出来穿越。。

其实看公司规模和文化吧,年轻化些的单位可以结合拓展培训或年度旅游。
人数少的,不容易组织节目的,估计适合做游戏吧。
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发表于 2012-12-11 12:53:26 |只看该作者
我公司也是人数不多,组织节目很头疼,都是唱歌或者合唱,没创意。今年想把年会和拓展培训相结合
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