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培训主任 }5 K" `- [5 {5 H& b
岗位职责:: v% Z \% y* J5 J: t. ^
1、根据公司战略及员工实际情况,进行培训需求调查,制定公司二级培训计划;
( L, i% A8 L1 b& ^* V, }8 W% ?/ Q2、根据公司、部门需求,制定培训教材开发计划,依据计划组织人员开发教材,并提供指导、协助与支持;; J5 X4 d2 t6 V+ V7 y
3、开发内部讲师,对其进行培养,组织认证;+ w" o' A% Q* g z+ a
4、根据集团统筹规划,建立并优化各部门3D+E标准,主导能力模型项目实施;3 y" S$ t8 m' p8 o/ N
5、根据集团统筹规划,主导公司关键岗位后备人才培养项目、大学生储备人才培养项目;
% q5 F4 \: n* i+ A6、根据公司发展需求,建立专项人才梯队建设,强化项目并组织实施。8 |& C5 K. l( m/ o
3 i- ~1 k1 e- {; i/ N
任职要求:+ g& G) D$ D/ m3 a: M
1、男,本科或以上学历,5年以上人力资源管理经验;7 t2 }6 U P4 ~0 t5 R' N& k1 x2 @
2、掌握系统的培训理论与知识,熟悉相关培训方法与模型;
2 b" D: L" }: R# u/ g7 f& l Q3、具备较强的授课能力及课件制作技巧;0 e n# p* y! W5 Q# ^0 f& k# o9 B
4、具备较强的语言表达能力及文字表达能力。$ D' q1 e6 }( v6 I) E) o" @
4 Z5 i/ S1 }; A2 |8 S
福利待遇:该岗位年薪10~15万,公司提供5险1金,包吃住,5天工作制。8 j- ~0 h j& v% b; t* G) G( o
未来2年的培养方向:人力资源经理8 r6 X. H9 S6 {
工作地点:东莞虎门
' T2 Z$ a% [1 R3 G, v联系人:叶先生
; W# @$ R, A- k联系电话及邮箱:0769-85252189-6639、yzhzpzy1986@163.com: x) L2 `- ^9 c) }/ C6 m8 G' v6 ^
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