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楼主: tanglei1984
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[原创] 我最近做的新员工培训活动

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发表于 2012-11-23 10:13:10 |只看该作者
入职培训还是压缩在3天比较好。
海纳百川 处实效功
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发表于 2012-11-23 13:36:55 |只看该作者
学习一下
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发表于 2012-11-26 13:24:51 |只看该作者 |楼主
自由猪 发表于 2012-11-23 13:36
4 T" z) e; G8 l" \6 Y1 y学习一下
3 M( N! R1 U9 U* C
以后相互交流下
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发表于 2012-11-26 13:41:11 |只看该作者
值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错
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发表于 2012-11-26 13:53:41 |只看该作者
新员工的培训是非常有必要的,是新员工了解及认同、适应公司的重要途径,楼主的内容基本都包含了,如果执行的也很到位,那就真不错了!
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发表于 2012-11-26 14:28:23 |只看该作者 |楼主
飘摇在都市 发表于 2012-11-26 13:53
% x! H2 U( q: {3 t4 S. E新员工的培训是非常有必要的,是新员工了解及认同、适应公司的重要途径,楼主的内容基本都包含了,如果执行 ...
7 \8 E, r, E1 E( g, s: \
全部按照计划执行完了,效果不错,尤其是最后的那个团队游戏,有的员工感动的哭了
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发表于 2012-11-26 14:30:32 |只看该作者 |楼主
yangrong1001 发表于 2012-11-26 13:41 $ c8 o. e3 V* |# q
值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错
( t$ {+ q' f9 W  @% T
主要是和生产上矛盾,协调好就没有问题,以后多交流,相互学习,相互提高
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发表于 2012-11-28 10:14:28 |只看该作者
不错,值得学习!
. }6 M! _! S+ i1 j" p6 w$ B  {& e# y Best  Regards !. i; Z2 {" m: \, J
刘如意 (先生)$ d1 Z5 V5 j; `' q* u
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手机:(86)13798461390
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发表于 2012-12-3 11:06:42 |只看该作者 |楼主
yangrong1001 发表于 2012-11-26 13:41 , q/ K! s$ U0 ?" x8 h+ N/ F+ }
值得借鉴!生产型企业操作工培训做到这个程度很不错

, o# E3 B. A& z我们也是积极的探索
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发表于 2012-12-3 11:49:36 |只看该作者
现在军训是不是很冷啊。还有其他在入职培训的时候增强凝聚力的方法吗% m7 `& ?6 U' T, T5 d. x- E
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