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楼主: wsmssd
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[原创] HR=炮灰?

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发表于 2012-12-29 14:45:46 |只看该作者
还需要自我修炼与提升呀,做人事不是一般人能做的事!
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发表于 2012-12-30 08:25:37 |只看该作者
不是好人 就是坏人,这就是HR
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发表于 2012-12-30 09:55:00 |只看该作者
HR剑客 发表于 2012-12-28 10:14 5 m6 j# O% P2 Q" F% e7 c! W4 h1 U8 S" N( N
现实确实如此,我们经常会成为炮灰,但是我觉得最关键的还是HR要提高自身的业务能力和专业技能、素质,我一 ...

# V, `5 }' n. C# G3 @$ i. t说得好!
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发表于 2012-12-31 15:16:35 |只看该作者
老板满意了,员工一定不满意,何况老板和员工永远不会满意!
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发表于 2012-12-31 21:15:38 来自手机 |只看该作者
有能耐才做人事。大家有才啊
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lb168    

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发表于 2012-12-31 22:18:32 |只看该作者
其次团队和组织的最高权力始终掌握在一个人的手中,你要学会掌握最高权力的人作为你背后的强有力支持者,才是王道!!!!!!
最美你那一回眸   从此迷失了自我
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发表于 2013-1-1 11:04:39 |只看该作者
中间的度总归是很难把握,还是会以老板的意志为主一些
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发表于 2013-1-2 20:21:57 |只看该作者
做人事,能做到游刃有余、张弛有度.......这就是做人事的最高境界....哈哈
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发表于 2013-1-3 17:13:40 |只看该作者
支持原创,顶!有的时候觉得做HR是有点挺难的,真正做到左右逢源难于上青天呀。
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发表于 2013-1-4 12:04:16 |只看该作者
同意楼主,怕的就是上层的不支持
人可以被毁灭,但绝不能被打败。
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