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楼主: rosyhk
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化解抱怨

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发表于 2005-6-28 17:08:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

[em08]说得不错,但是可否请大家据一些实例,这样大家交流得就会更有趣啊!
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发表于 2005-6-29 16:26:00 |只看该作者

多方考虑,不可盲目

[em17]说的真好,不过操作起来呢?有时候立场不是那么明确的,做为员工有是HR的你是特殊的,所以考虑的时候就更多地从公司整体考虑,员工个人的情绪带有主观性,还是要积极听取,认真分析,及时汇报,跟踪反馈。纯属个人意见[em31]
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abx    

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发表于 2005-6-29 16:53:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

同意天天见你(白丁)的意见,请大家说些具体事例相互交流一下[em45]
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发表于 2005-7-1 09:44:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

“当你用手(食指)指着别人的时候,同时有三个手指是指向你的。。。”——说得好!不错,不错我喜欢
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发表于 2005-9-1 21:40:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

HR的重要工作是建立工作边界
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发表于 2005-9-1 21:41:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

人办资源管理就是要建立组织
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发表于 2005-9-2 10:38:00 |只看该作者

RE:化解抱怨

公平?? 见人说人话,见鬼说鬼话!
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