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[讨论] 如何建立人事档案

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发表于 2013-3-18 15:42:02 |显示全部楼层
      人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时,都需要使用档案。5 W4 s" ~5 a" B0 a1 `1 r
4 E% n' W/ {) X- R6 }8 K
1、你们公司的人事档案,除了以下5项常规内容外,还包含哪些其它内容?
5 |7 C* ]5 q! x/ k% h4 Q0 Z
员工简历  
$ B  D' M9 q6 f, f* O/ n2 O面试评估表  8 K1 k2 w! z" @& F
入职登记表  
8 O( E( s; D$ ?- e0 o, ^9 T劳动合同
% ]5 g* i( z5 a% V' G; O( ^员工身份证复印件/照片   
" K" x* j4 k& }4 T: ^0 K
            
2、建立这些人事档案的作用和意义是什么?
; H( w! {/ u4 E$ l* s
参与讨论即可下载学习资料:
, b, `" _; N, I  u1 [/ b2 J2 b6 Z! x! b, d- L) m8 M
1、 人事档案管理系统-解密版
游客,如果您要查看本帖隐藏内容请回复
+ a: b8 A( h; B8 h% b( d

& X: q4 H6 y- L0 T3 S1 E5 c2、如何建立人事档案须知
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9 o* H* w) x* D- k9 _
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发表于 2013-3-18 17:08:57 |显示全部楼层
学习学习。: {# `5 D5 h' ?, X
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发表于 2013-3-21 20:58:02 |显示全部楼层
学习下了,谢谢。
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发表于 2013-3-21 20:59:32 |显示全部楼层
体检报告还有户口本复印件、、、
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发表于 2013-3-22 20:00:07 |显示全部楼层
档案的目的是针对员工职业生涯的记录本,内容越夯实当然越好了。
1 v5 g8 S0 d  J  离职证明,培训经历,之前岗位的说明阐述书,员工试用期述职书,员工入职测评结果,现有公司对员工的培训记录,员工的奖励及违纪单据,员工调薪单,员工调岗说明等等
: O" Q$ r5 C4 r& L! d  做到一点就是,当你翻开你想了解员工的档案是员工的职业经历,一目了然是理想的档案效果了。
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发表于 2013-3-22 20:10:35 |显示全部楼层
我们还有相关工作记录,业绩记录
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发表于 2013-3-22 23:04:15 |显示全部楼层
学习一下咯,现在比较需要了解
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