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楼主: 六小灵童

[求助] 考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

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crhwdb

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31楼

发表于 2006-9-14 17:07:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

要获得老总的支持,建议针对管理制度这个问题开个会议,由总经理出面,先由人力资源部的主管就管理制度让各位员工重申一下,再由总经理补充,这样力度会很大的,尝试一下.

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独孤一啸

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32楼

发表于 2006-10-13 03:51:00 |只看该作者

来个无磁的

换成IC卡呢？

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ahaliaf

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33楼

发表于 2006-10-15 22:24:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

我也遇到过这类情况,你需要上级领导的帮助,由总经理与各部门领导沟通.

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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wy

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34楼

发表于 2006-10-18 10:30:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

完善制度，得到中层支持，员工理解，加强监管，出勤状况目视化

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蛀心虫

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35楼

发表于 2006-10-18 15:57:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

完善下考勤制度，先得到老总的认可，加强监督，按制度执行就可以了

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小绵羊@_@

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36楼

发表于 2006-10-18 19:52:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

先开一个关于考勤类似的恳谈会或者是培训让他们知道考勤的重要性,要公司的主要领导到场,然后制定详细的考勤制度,再来实施下去这样才会有效果!就算做不好,领导也知道你用力了对不对?

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苤苤

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37楼

发表于 2006-10-19 15:40:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

上梁不正，下梁歪，中梁不正就倒下来啊！[em11]要取得老板的全力支持才行[em07]

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小聪明

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38楼

发表于 2006-10-24 13:11:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

同意建立制度，你只管定期抽查就行了。一旦发现违规行为，严惩。

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jonathan1179

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39楼

发表于 2006-10-30 08:20:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

[em47][em46]

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虞崽崽

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40楼

发表于 2006-10-31 16:44:00 |只看该作者

RE:考勤乱怎么管理？？？？？？？？？？急

我们公司一直采用指纹考勤机，不能代替打卡，一直执行的不错，特殊情况特殊处理，如果有人经常性迟到，一般是采取沟通方式，这样才能达到考勤的效果。

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