[原创] 如此工伤如何处理最恰当？

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zymy

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秀才

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21楼

发表于 2013-5-11 14:14:49 |只看该作者

确定有事实的劳动关系，企业没给缴纳工伤险，出现工伤费用全部由企业承担。目前这个情况，就是和解，一次性解决。

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hi2012

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解元

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22楼

发表于 2013-5-11 14:39:24 |只看该作者 |楼主

zymy 发表于 2013-5-11 14:14 & q; l) X {4 w7 D
确定有事实的劳动关系，企业没给缴纳工伤险，出现工伤费用全部由企业承担。目前这个情况，就是和解，一次性 ...

恩，最理想的效果就是达成和解。
1、按照地区规定，两个鉴定结果同时共存，伤残补助金和停工留薪期工资按玖级、十级相关的分别进行计算，加总；一次性医疗补助金、一次性就业补助金按较高的评级即玖级工伤标准进行计算赔偿。
2、若仍留在公司工作，一次性医疗补助金、一次性就业补助金可免于支付，若员工或公司解除劳动合同，公司支付相关费用，并支付一个月经济补偿金。

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