设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 薪酬福利 › 薪酬福利文章评论 > 浅析宽带薪酬在我国的应用
返回列表 发新帖
查看: 578|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

浅析宽带薪酬在我国的应用

[复制链接]
中人网编辑    

41

主题

10

听众

1599

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2012-2-23
最后登录
2012-3-27
积分
1599
精华
0
主题
41
帖子
56
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2013-5-16 17:27:47 |只看该作者 |倒序浏览
宽带薪酬是压减薪酬等级，拉大等级内薪酬浮动范围，由此而形成的薪酬管理体系。随着知识经济时代的到来，管理环境的变化带来了企业薪酬管理的一系列变革，传统的以职位等级为特征的垂直型薪酬体系所隐含的弊端已逐渐显现，以个人为基础的水平型的宽带薪酬体系正在形成和应用。 ... [点击查看全文]
回复

使用道具 举报

逍遥飞 中人网电话实名   

0

主题

7

听众

582

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 45 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2008-7-25
最后登录
2020-11-10
积分
582
精华
0
主题
0
帖子
53
沙发
发表于 2013-5-16 17:27:47 |只看该作者
非常感谢，重新对宽带薪酬有了个新的认识……
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册