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[原创] HR经理的人际关系处理

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笨笨小小    

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楼主
发表于 2013-5-22 12:57:31 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属笨笨小小所有
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中人网论坛-笨笨小小-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=739283)
HR经理如果本身是个很简单的人，不会圆滑一些关系的话，HR会很被动。
% N8 b# |6 {- v* P  a今天我们的人事助理应工作失误漏掉行政经理儿子的住房公积金，没有按正常缴纳，准备补缴。8 L8 U: U! k, ]( f+ D* j: R+ F+ f6 {
这个行政经理抓住人事部的漏洞不放，说你们要想一想如何提高工作？他儿子的问题每次都是她出面说，而且感觉很正当，遇到这种情况，作为HR经理，你该如何处理与她的关系
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仕道金略    

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发表于 2013-5-22 14:23:13 |只看该作者
这个问题 还是比较纠结的啊   看个人的怎么办吧
www.sdjlhr.com
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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qangel 中人网电话实名  HR9万友 

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板凳
发表于 2013-5-22 14:46:38 |只看该作者
有硬有软，软硬兼施。以礼为上，以利为下。
我要一步一步往上爬，
等待阳光静静看着我的脸，
任风吹干，流过的泪和汗，
总有一天我有属于我的天。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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lang11    

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发表于 2013-6-1 20:58:52 |只看该作者
打铁还需自身硬
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