如果富二代去你公司工作，你能hold吗

浅浅微蓝

曾有个富二代，女的，23、4岁，澳洲留学归来，代步工具是白色奥迪TT，一双鞋子少说也是几千RMB的。不过她是关系户。其实不能一棍子打死一船人，富二代很多都是受过良好教育的（海龟颇多），能力也是有的，因为生长环境优渥，人也挺单纯的，但是抗压性、耐挫性可能跟普通家庭出来的比，会差很多。反正我不建议录用富二代，不太稳定，沉不下心来做事情。

pigbag

cgyi 发表于 2013-5-28 14:31
我也录用一个不差钱的女富二代，表现中规中矩的，偶尔地出点小状况。
主要是面谈时要搞清楚其就职目的，责 ...

佩服，hold住哥来了~~~

sdkjrzb

我觉得还是不要老盯着人家富二代的身份，最好是紧贴上去比较好，男的以后可以借靠，女的可以走的更近，与其抱怨，不如好好利用。

gzrickylin

其实有一些富二代的工作表现还是挺好的，他们不为金钱工作，而是为理想工作。

穿皮鞋的猫咪

我觉得 ，我们不应该带着“富二代”的眼睛看这个人  他来了  主要看工作能力 和态度  ，我们应该传递正能量 ，无所谓他是富二代还是穷二代~   所有员工都一样

TFHR

我们公司的富二代，已经在公司很长时间了，工作踏实认真，性格活泼，很好相处，天天开车宝马上班，公司有事情他都愿意帮忙，我们说的话他都比较服从，富二代也是人，感觉没什么的，和正常员工一样交往和对待就好了！

方礼

qangel 发表于 2013-5-27 16:12
富二代也有好有坏，不能一竿子打死。
不过我们对富二代的印象都不是很好，因为有太多的负面事情发生。
如果 ...

我也同意坤哥观点，按正常普通员工来对待就可以了

gimy

我之前在一个公司里还真存着一个富二代呢，不过平常一点都看不出来，保密工作做的很好，我也是后来才知道的，其实高富帅也没什么，愿意呆在一个公司，那也跟其他人没什么两样。

luckdjb

要是工作作风端正，工作能力良好，我是很乐意用这些人。

happyvera

身份不重要，重要的是他是否接受在公司的工作，还有公司是否有适合他的机会，如果有，提供之。
其实富二代没什么不同，只是有时候我们自己的心，给他赋予一定的定义而已。如果是我，我只会看他是否胜任当前的工作，仅此一条。