回想当年，为什么选择做HR？

IamnewHR

大学进来的时候学的是工商管理大类，大二分专业正好那时候人力资源与社会保障部刚成立，觉得人资前景不错，同时人资课程相对轻松些，就选了人资的方向。毕业后，一直从事人资工作，2年多了。只是这两年，自己在人资这块投入不足，理论知识不够，人资思想层次偏低。

一叶竹青

原本学的财务专业，误打误撞从应聘文员的职位一下子晋升到人事主管的职位。下定决定做HR也是因为一个深圳的HR朋友给我讲了一个故事：一个求职者坐车4个小时来到一家企业应聘，面试花了10分钟，在他准备起身离开时，HR主管叫住了他。花了2个小时跟应聘人分享了一些求职经验以及对他个人职业的建议。当时接待的女儿问主管为什么花2个小时去跟他分享。主管说：别人为了一份工作坐车4个小时，我们不能只用10分钟就打发他，如果能够帮助他的下一份工作更加顺利，为什么我不能分享我的经验呢。
听完以后我很震撼，正能量是一方面，另一方面让我觉得人力资源是一份神圣的工作，通过我们的努力无形和有形之间我们改变了他人。

hugly88

我选择做HR是因为觉得“得人者得天下”，历朝历代都如此。我们现在很多企业不善于用，不是真正地做到“以人为本”。导致很多企业因为人才离去，而失去很多机会甚至走向倒闭。所以学好人力资源管理不结合中国国学来提升自己，这样无论是打工还是创业我们都能开一片属于自己的天地。

hugly88

并结合中国国学

爱微笑天使

我喜欢人力资源的工作，我觉得这个工作可以提高自己，还能帮助到其他人。我喜欢。。。。。

dovechem

选择HR也是误打误撞。
, f* n. p/ E7 C; r' v
但是干了ＨＲ后，才发现，这个职位是个受累不讨好的职位。如果公司重视人力资源管理还好，如果不重视，HR就是一个打杂的。

IamnewHR

IamnewHR 发表于 2013-10-14 11:30
大学进来的时候学的是工商管理大类，大二分专业正好那时候人力资源与社会保障部刚成立，觉得人资前景不错， ...

* m1 M! e6 j) y) ]+ u4 p回答中人网总经理的问题：当时觉得人资在国内发展跟国外还有很大的差距，因此看好人资，只是觉得国内人资要想发展到跟国外一样，还有很长的一段路要走啊。

hugly88

呵呵，你不认同这句话“得人者得天下”，还是怀疑我从事HR动机。因为我有这个动机之前我不是从事HR，而是做厂长。觉得物质的东西容易得到，但人心却很难。

lucybian

我走上HR职业之路完全属于半路出家型的，因公司组织结构调整原部门被整合，承蒙当时的人事行政总监的器重，从绩效管理的岗位开始了人力资源岗位的工作，后从事薪酬福利管理，得益于公司的轮岗安排，做过一年招聘工作，后又转回薪酬福利管理，一路走来感觉受益颇多......