您如何看待这个案例-好心却办坏事

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真实案例：
+ h1 S7 {4 ?  s% a' c2014年1月10日下班时，刚好当天下班没有班车。三名员工正在考虑怎么回家，这时一位好心的同事看到了说：“搭我的车吧，我把你们送回去”。这位好心的同事平时是往南走，这次南辕北辙了，往北走送三名员工回家。刚走出公司没多远，发生交通事故，结果是好心同事的前车盖撞翻了，其中一名鼻梁骨骨折，一名胳膊微微骨折，还有一名同事没受伤。目前，交通队的认定结果还没有给出。

  ?: M. v8 M* e. I5 [& e0 A5 [1.就这个案例您怎么看。
3 Z& P$ r3 h! X8 x  `2.接下来总司领导、所在部门主管领导、安全管理办公室、行政部以及HR要怎么做。
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结果是好心同事的前车盖撞翻了，其中一名鼻梁骨骨折行政部以及HR要怎么做

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这个案例的结果是：
9 P7 R; p  f+ z8 f' M1 V. E' B5 M１.该辆汽车报废了，因为也到报废的时间，
/ p. h' C! V5 ^- G5 }: @２.该员工没有申请工伤，因为他本人就是安全主管
３.对方为主要责任人，走保险
４.公司也没有对事件做出进一步的防范，依然是公司的车只要是公事都可以用，安全主管也没有做进一步的安全教育工作。
５.这件事已经是过去式，大家都忘记了

shanexu

按交通事故处理。车内三人均为轻伤，如果双方车辆有交强险，足以赔付。交通事故赔偿额度高于工伤。

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shanexu 发表于 2014-12-11 13:30
按交通事故处理。车内三人均为轻伤，如果双方车辆有交强险，足以赔付。交通事故赔偿额度高于工伤。 ...

8 O! Q5 w1 [: a: h嗯，本来安全主管要走工伤，最好也没有申报