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签到天数: 132 天 [LV.7]常住居民III  - 注册时间
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,好同情楼主啊!
E7 n* @% o5 g# c9 d3 ~ 嗯,可以想的办法有:4 N* a$ H, H! w7 P, a
1、劳动合同中约定加班费的计算,按当地最低工资标准执行;
7 G, l5 }6 G3 T5 ~2、岗位写的模糊些,为日后的增加工作内容、调岗等行为留出余地;
1 a) G% e- ~ p b: c7 S3、基本工资尽可能写低些,以避免日后工作内容改变涉及薪酬方面的争议。
; l& ?8 L# D* F5 y, M4 [2 \0 F 哎,感觉有些逼良为啥啥!如需帮助,欢迎与我联系。8 N- ^' T0 b0 e1 e
& E7 }. W" ?) I+ m0 S3 X1 F5 j2 f! A5 o 徐顾问劳动法律服务所,欢迎您的光临。4 P6 A( W$ ^; o0 g! A9 q
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