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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 提前退休人员与公司解除合同，可否向公司要补偿金？ ...
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楼主: 银牛
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[求助] 提前退休人员与公司解除合同，可否向公司要补偿金？

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银牛 中人网电话实名  HR9万友 

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21楼
发表于 2014-11-6 15:57:44 |只看该作者 |楼主
好学习天向上 发表于 2014-11-6 15:53 ( [% r/ W- X4 B5 ~; C9 K& }2 E+ X
大家解释的很好，学习了
3 r% F) M8 R  y( ]$ g, A7 r我们公司有好几个退休返聘的，不交社险，只给购买意外伤害险。都退休两年了，临走 ...
, X9 [6 X' p" H% D# s
同感同感，我现在就遇到这么两个人，搅得我烦死了
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好学习天向上    

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22楼
发表于 2014-11-6 16:12:14 |只看该作者
银牛 发表于 2014-11-6 15:57
% l: ~- U8 K/ a. O* S( }" Y同感同感，我现在就遇到这么两个人，搅得我烦死了
+ |3 R0 @& z- s0 l9 [; F7 G; S
哈哈，考验耐力啊，就怕他们死缠烂打的
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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平安一路行 中人网电话实名  HR9万友 

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23楼
发表于 2014-11-6 20:50:27 |只看该作者
如果此人已经办理退休手续，依法享受养老金待遇，公司与他就是一个劳务关系，对于这类人员，一般就是采取的是返聘，在返聘协议中，约定薪资等相关事宜，此时产生的经济纠纷属于民事纠纷，不用补缴社保什么的。
顺其自然，不怨尤，不躁进，不强求。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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xymxhmrz    

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24楼
发表于 2014-11-7 12:26:30 |只看该作者
受教了，谢谢
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yayajia 中人网电话实名  HR9万友 

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25楼
发表于 2014-11-8 11:42:36 |只看该作者
首先已经退休，不需要支付补偿金，如有问题需要参照民事法
2011最给力，智者不是懂知识而是运用知识
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