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楼主: 老九门
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[讨论] 在公司只做单一模块的hr如何提升自己?

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发表于 2016-7-14 14:19:54 |只看该作者
看来楼主公司规模也是蛮大的,没有轮岗吗
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发表于 2016-7-14 14:20:31 |只看该作者
sdkjrzb 发表于 2016-7-14 08:32
0 c0 }0 M5 k% I估计这个话题是困扰若干单一HR 的问题了吧,而且是由来已久,对一心想向上的HR们来说无异于登天梯。我也是 ...

6 a$ i' |/ |6 v% n5 Y" h& {说到点上了
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发表于 2016-7-14 14:48:52 |只看该作者
果然是前辈
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发表于 2016-7-14 14:49:18 |只看该作者
sdkjrzb 发表于 2016-7-14 08:32
- o6 k, T2 ?0 G0 k. Q0 E估计这个话题是困扰若干单一HR 的问题了吧,而且是由来已久,对一心想向上的HR们来说无异于登天梯。我也是 ...
! Z6 L! ^$ k7 |! H
果然是前辈,看的这么清
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yasuo    

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发表于 2016-7-14 14:54:16 |只看该作者
和楼主经历蛮像的,也在考虑,有些迷茫
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发表于 2016-7-14 14:56:15 |只看该作者
接触的多是接触的皮毛,还不如做精一块
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发表于 2016-7-14 14:56:41 |只看该作者
sdkjrzb 发表于 2016-7-14 08:32 * V+ `* o' W+ f, [7 P3 U
估计这个话题是困扰若干单一HR 的问题了吧,而且是由来已久,对一心想向上的HR们来说无异于登天梯。我也是 ...

3 [6 E& |8 d  I9 O瞬间看通好多
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发表于 2016-7-14 16:00:26 |只看该作者
对于人资经理,如果专业知识不足,是一个很大的缺陷,要及时学习
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发表于 2016-7-14 16:00:56 |只看该作者
sdkjrzb 发表于 2016-7-14 08:32 " Y! w; L  C- T! Z
估计这个话题是困扰若干单一HR 的问题了吧,而且是由来已久,对一心想向上的HR们来说无异于登天梯。我也是 ...
# f0 x! }/ @! s# @$ X0 v
版主说的太对了
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发表于 2016-7-14 16:56:15 |只看该作者
路过,来学习的
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