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楼主: geqiandeyu
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[讨论] 面临部门调整,我该如何应对

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bjtzl    

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发表于 2016-10-20 14:00:07 |只看该作者
有好的机会就去争取把
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发表于 2016-10-20 14:04:32 |只看该作者
飞行员2016 发表于 2016-10-20 11:56
% s7 ~" w) v( p. Y  {. d目前这个事是好是坏还不好说( F( ]  X7 k0 m9 H" R- `+ X
总公司人力资源部为什么要调你过去?过去要承担什么工作?楼主过去后能不能胜 ...

- i, g) z1 k3 ?# E( M感谢飞行员的一番分析,有道理
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发表于 2016-10-20 14:06:47 |只看该作者
飞行员2016 发表于 2016-10-20 11:56
* r1 ]* y" q5 k) L1 N目前这个事是好是坏还不好说
% o3 b$ r" |0 B. y% j; @" v* P+ q总公司人力资源部为什么要调你过去?过去要承担什么工作?楼主过去后能不能胜 ...

/ F* s$ r) t3 u6 I) e( a这位兄台说的对,好好考虑一下
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heqin    

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发表于 2016-10-20 14:10:21 |只看该作者
总公司如果多次邀请,说明还是想让你过去的
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发表于 2016-10-20 14:12:14 |只看该作者
的确挺纠结的一个事情
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发表于 2016-10-20 14:12:30 |只看该作者
希望大家能多支支招
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发表于 2016-10-20 14:13:48 |只看该作者
这边的情况貌似有些复杂呢
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发表于 2016-10-20 14:14:01 |只看该作者
jhzhuzy 发表于 2016-10-18 10:58
6 }# Z1 i% g1 s9 \6 ?9 N6 o5 Q4 @若真如楼主背景介绍所言,事情其实并不复杂,楼主也不要想得太多,想太多就容易迷失自己。把握好几个关键点 ...

( \9 o  x" h0 k% a" d3 E学习了。。
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发表于 2016-10-20 14:14:23 |只看该作者
朱彦 发表于 2016-10-18 11:32 5 s7 F/ m0 I! S* m8 n- k& j+ k9 f
肯定是好事。* P; k  s( d, C5 e- f
说明楼主在公司是人才。人才,人人抢而用之。$ O4 ]8 {$ B2 q# b6 l+ O
说两点:
, |9 q5 V$ J; }' N
挺好的方法
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发表于 2016-10-20 14:27:04 |只看该作者
新来的一把手是几个意思
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