未来的路特别迷茫，不知道如何走

aderly

做企业文化可以让你去了解员工，学会和员工沟通的方法，做员工关系，可以让你去了解问题员工。做培训，可以让你了解潜力员工，做绩效可以让你了解业绩员工，这是挺好的事情。
: }5 t" o) A" n+ n1 x: v7 o没事可做，为什么不找点事做呢？换一个角的来思考，我觉得还行吧。你比较迷惘的地方，也许是我前面说的，你都没有做到。对员工不了解，更不用去谈，了解公司了。

懒猫琪琪

hr小猴子 发表于 2016-10-24 11:01
不管是留在该公司还是跳槽，都要先充实自己。你若盛开，清风自来

感谢参与讨论啊

懒猫琪琪

aderly 发表于 2016-10-24 14:35
* p/ i, _  c+ e( P2 A# a做企业文化可以让你去了解员工，学会和员工沟通的方法，做员工关系，可以让你去了解问题员工。做培训，可以 ...

感谢您的建议指点哦

懒猫琪琪

yuankun000 发表于 2016-10-24 11:25
留恋的钟声，还在敲打我的无眠！

哈哈，走错房间啦

懒猫琪琪

hr小猴子 发表于 2016-10-24 11:01
4 l' A8 d8 J3 k. b- I1 d3 x不管是留在该公司还是跳槽，都要先充实自己。你若盛开，清风自来

你若盛开，清风自来

bilidi

每个阶段都会有迷茫期

keke甜心

自己找点事情做，不然也挺无聊的

花落香凝

一定要调整好心态哦

花落香凝

小差火 发表于 2016-10-21 09:02
1、做了4年的企业文化与员工关系，那么在这个模块，你评估一下你自己的专业度如何
: m' ^5 M, ~6 X$ S$ z5 x- Z  y% z2、企业文化与员工关系除 ...

2 f9 _" T0 ?. I) B看了这段觉得自己很惭愧呀，什么也没学好

comzhi

忙的时候麻烦，这闲的时候也不舒服了